Chế độ nhuận bút

QUY ĐỊNH CHUNG

Điều 1. 

Chế độ nhuận bút, bồi dưỡng, thù lao, biên tập các tin, bài viết được sử dụng trên Bản tin được quy định cho các đối tượng sau:

-         Đối tượng được hưởng tiền nhuận bút;

-         Đối tượng được hưởng tiền bồi dưỡng;

-         Đối tượng được hưởng tiền thù lao thu thập, cung cấp thông tin;

-         Đối tượng được hưởng tiền biên tập.

Điều 2: Giải thích một số từ ngữ:

1.     Nhuận bút là khoản tiền trả cho tác giả của tin, bài viết được sử dụng trên Bản tin.

2.     Thù lao là khoản tiền trả cho các cá nhân, tổ chức thực hiện các công việc thu thập, cung cấp tin, bài viết được sử dụng trên Bản tin.

3.     Bồi dưỡng là khoản tiền trả cho các đơn vị, cá nhân thuộc ngành Quản Trị chịu trách nhiệm biên soạn lại các nội dung trên Bản tin khi có sự thay đổi về chính sách quản lý của nhà nước-chính phủ và khoản tiền phụ cấp cho các thành viên Tổ biên tập Bản tin

4.      Qui cách:

-        Một trang A4 tương đương với 400 từ, chữ thường, cỡ chữ 14.

-        Một bài, tin có xấp xỉ trên dưới 200 từ thì được tính tròn thành 1/2 trang A4.

-         Một bài, tin có xấp xỉ trên dưới 400 từ thì được tính tròn thành 1 trang A4.

5.     Bài dịch từ tiếng nước ngoài ra tiếng Việt gọi là dịch xuôi. Bài dịch tính theo 1      

        trang A4.

6.     Bài viết được tính theo đơn vị 1 trang A4.

7.     Tin viết được tính theo đơn vị 1/2 trang A4.

Điều 3: Đối tượng hưởng nhuận bút:

1.     Các cá nhân, tổ chức là tác giả của tin, bài viết được đăng trên Bản tin thì được hưởng nhuận bút.

2.      Các thành viên Tổ biên tập Bản tin tham gia viết bài đăng trên Bản tin cũng được hưởng tiền nhuận bút.

Điều 4: Đối tượng hưởng bồi dưỡng:

1.    Các đơn vị, cá nhân chịu trách nhiệm biên soạn lại các nội dung trên Bản tin khi có sự thay đổi về chính sách thì được hưởng tiền bồi dưỡng biên soạn.

2.    Các thành viên Tổ biên tập Bản tin được hưởng khoản phụ cấp kiêm nhiệm theo mức độ thực hiện công việc của từng tháng.

Điều 5: Đối tượng hưởng thù lao thu thập, cung cấp thông tin:

1.    Các cá nhân, tổ chức thuộc ngành Quản trị là đầu mối thu thập, cung cấp các thông tin về hoạt động của vấn đề Quản lý nói chung thì được hưởng tiền thù lao thu thập, cung cấp.

2.    Các cá nhân, tổ chức thu thập, cung cấp thông tin, số liệu xã hội, kinh tế, tài chính, ngân sách theo đơn đặt hàng của Bản tin thì được trả tiền thù lao thu thập, cung cấp.

Điều 6: Nguyên tắc trả nhuận bút, bồi dưỡng và thù lao thu thập, cung cấp thông tin:

          Tin, bài viết sử dụng trên Bản tin phải được phân loại, đánh giá chất lượng để làm căn cứ cho Tổ trưởng biên tập (hoặc Tổ phó tổ biên tập được uỷ quyền) xem xét, quyết định mức tiền nhuận bút, bồi dưỡng và tiền thù lao thu thập, cung cấp.